8月の青海省労働組合労働大会で優秀な「6型チーム」を結成中
これを踏まえ、温調部門の特性に合わせたチームビルディングの具体案を提案：システムによるマネジメントの推進
違反を調査し、潜在的な事故の危険性を調査する取り組みを強化
チーム文化を改善して全従業員の結束力と求心力を高める
「調和のとれた」チームの構築では、チーム リーダーの主導的役割が強調される
最新 カジノ 初回入金不要ボーナス会社の「3 つのイメージ」目標を実現するための新しいアイデアを作成しました
再利用可能な廃棄物の二次リサイクルを実施する
温調部門は常に「6S」管理を目指します
(出典:青海清華集団石炭化学会社
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